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管理心理学实际应用案例

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发表于 2021-3-11 15:28:15 | 显示全部楼层 |阅读模式

行政管理专业毕业论文答辩自述

论文答辩是展示真才实学的好机会。学生要掌握防守技巧,善于表达自己。以下是边肖为大家整理的行政管理专业毕业论文答辩自我报告。欢迎参考~

  行政管理专业毕业论文答辩自述稿

  简单版

各位校领导老师下午好!讲话

1、为什么要研究这个课题。

2.你的研究过程。

3.得出什么结论?

4.你对这个问题的解决方案(1234)是简单描述一下你的论文,重点是1和4,因为教授的问题主要会问你研究过程,为什么会得出这个结论。)

以上,把时间定在4-5分钟左右,或者可以看到前面几个人用过几分钟,随便拿~

  详细版

老师们好!我叫XXX。

首先,从思想内容上,本文探讨了行政管理的缺失点,即行政系统中的非正式组织。通过对图书馆近百本书的调查,发现只有复旦大学出版社出版的《行政学与公共行政原理》涉及行政系统中的非正式组织。非正式组织作为官场中的“第二友谊”,对公共部门的人力资源管理有很大的影响。因此,题目本身具有一定的理论和实践意义。作为矛盾的统一体,任何行政组织都会有一定的非正式组织结构。行政组织或多或少受到非正式组织的影响。纵观非正式组织的积极和消极作用,它可能成为正式组织发展的助推器或阻力。因此,组织管理者应该正确认识和积极引导非正式组织,把握其概念、特征和功能,正确运用其积极功能,克服其消极功能,使非正式组织朝着更有利于组织发展和目标实现的方向前进。

其次,在结构框架上,本文分为三个部分:

第一部分是行政系统中非正式组织的概述,包括行政系统中非正式组织的概念、特征和传播。

第二部分从正反两个方面分析了非正式组织在行政系统中的作用。

第三部分介绍了行政系统中非正式组织的管理对策。

最后,虽然我对全文做了细致的修改,但是语序混乱、句子生硬、个别句子口语化的问题还是难免的。另外,全文只是对行政系统中非正式组织的初步研究,对管理心理学、组织行为学、领导科学等知识了解甚少,有望在未来得到完善。

书用起来,恨的少了,很难知道发生了什么。在老师的指导下,我知道如何写毕业论文。通过这篇毕业论文的写作,我越来越感到知识的匮乏和视野的狭隘。去修远的路很长,所以我会上上下下。我卑微的工作,请各位老师优雅一点。

再次感谢各位老师。


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