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运维工程师(运维接单平台)

经典软文 经典软文 59 人阅读 | 0 人回复

发表于 2021-2-25 20:56:10 | 显示全部楼层 |阅读模式

一个33岁运维工程师的自述,如何度过中年危机

最近,即使本刚刚毕业,即使是前两年,他仍然被称为垮掉的一代,其他人都是80后和90后。现在的他,已经沾染了“油腻中年大叔”的标志,更何况是70后。信息产业的中年危机似乎来得更快.

在此之前,我也在网上看到过类似的言论,比如:

@老IT坚守岗位

“做了就黑了,做了就老了。服务器代代相传,人还是那样。”

@这不是迷惑,而是最迷惑的

自从听说中X公司说服了三四十岁的员工,我就觉得如果两年内遇到这样的情况,后背会凉的。

@ 35岁以后,你要认识自己

“对于35岁以后的IT人员来说,你在架构、管理、分析和解决问题方面的能力远远不局限于技术领域。这个时候,应该是认识自己,认识自己的阶段。”

中兴42岁的程序员被辞退,所以坠楼事件如雷贯耳,在原本平静的通信IT圈爆发。

评论众说纷纭,但大多是在诅咒企业的冷血创业者。有的时候,有人提到要不断地学习提高自己的修养,提高自己的不可替代性。

等等.

每次看到这些言论,我总会想起上帝的话:如果你已经有了工作,你需要做的就是把它做好,哪怕它不是你最喜欢的!你必须向别人证明你有能力做好,别人才会给你下一次机会!

而且这个积累过程需要时间。只有去除浮躁,努力学习,不断积累,寻找机会,才能更好的把握自己的事业。

这些话看似简单,其实没那么容易实现。

原始参考:(复制到浏览器打开)

下面,边肖总结三种可行的运维工程师应对中年危机的方法,希望对大家有所帮助!

1. 拥有一身丰富的经验,保持一颗努力进取的心

数据中心技术更新很快,但不是一蹴而就的。新旧技术有一定的相关性。因此,中年运维人员应充分利用过去的经验,不断接受新知识,拓展知识,积极提升工作内容。

凭借丰富的故障排除经验,对数据中心的建设规划提出独到的见解,为数据中心的建设做出贡献,我们可以打败年轻人,让数据中心愿意为你支付更高的工资。

所谓“大师级艺术家”,就是大胆。只有技术能力强,才能立于不败之地。即使遇到裁员或机构重组等问题,也需要被迫跳槽,可以在其他地方大放异彩。

2. 技术共享,提升个人的行业影响力和品牌。

在互联网飞速发展的时代,打造个人品牌尤为重要。在竞争激烈的IT圈子里,如果你已经是行业内的技术大神,那么你可以很轻松的运用自己原有的知识和技能,开拓新的知识领域。

因为大家普遍愿意相信,一个被认可的工程师,在做新项目,新领域,一定比不知名的小咖啡更值得信赖。

所以,如果你想拓宽自己的职业道路,——会在工程师平台接单,以自己的名义服务客户,获得客户的认可,提升客户的专业性和专注度。同时可以快速聚集行业内的技能和口碑,让现有的成就背书事业领域的快速扩张。

3. 知识分享,培养人才

对于有一定技术积累和排除故障能力的技术人员来说,通过各种方式传递自己的经验和想法,也是应对中年危机的好办法。

具有专业技能、实际项目经验和教学技能的IT工程师受到热烈追捧,尤其是5年以上经验、30岁左右的IT工程师。但是,你要会教,会沟通,这一点很重要。工程师在沟通上似乎有很多障碍,需要循序渐进的锻炼。行业论坛(如莫天伦社区:modb.pro.com)、知乎答题、DBASK问答(请关注“DBASK小程序”)、在线大讲堂直播(有意者可联系客服微信直播:Enmoedu05)都是锻炼身体的好机会。

“云和恩墨讲堂”是云和恩墨公司旗下的技术交流平台,包括在线直播课、微信群分享、问答DBASK、大牛面试;线下技术沙龙全国巡礼;每年的

数据技术嘉年华.国会

其中每周技术分享定期邀请数据库行业专家,话题涵盖原理分析、应用实践、数据库、中间件、Oracle、MySQL等数据库.

直播平台:墨天轮

如果需要分享,可以直接联系直播客服:Enmoedu05,期待你参加的直播活动!

也是未来培养讲师的好选择。

技术需要交流才能进步得更快,知识需要分享才能传播得更远!

成都市政务服务管理和网络理政办公室


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